自考人力資源管理專業(yè)怎么樣？

自考各省規(guī)定不同，以報(bào)考省份政策為準(zhǔn)。包括報(bào)考時(shí)間、流程、政策、報(bào)名入口都是不一樣的，但是考試是全國(guó)統(tǒng)一的，學(xué)歷也是入網(wǎng)可查的。自考人力資源管理專業(yè)怎么樣？關(guān)于這個(gè)問題中國(guó)教育在線自考平臺(tái)小編就簡(jiǎn)單為大家說(shuō)一下。

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自考人力資源管理專業(yè)(獨(dú)立本科段),是遵照《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》關(guān)于人才培養(yǎng)要適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的精神,根據(jù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展對(duì)人力資源管理專業(yè)人才需求而設(shè)置的。其目的是為培養(yǎng)和造就從事我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)所需要的,能在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企事業(yè)單位從事人力資源開發(fā)與管理工作的專業(yè)人才。根據(jù)高等教育自學(xué)考試的特點(diǎn),注重考核應(yīng)考者對(duì)本專業(yè)的基本理論、知識(shí)和技能的掌握,以及解決實(shí)際問題的能力。

自考人力資源管理

專業(yè)介紹

人力資源管理主要研究管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、人力資源管理等方面的基本知識(shí)技能，涉及人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理六個(gè)方面，進(jìn)行企業(yè)人員的招聘、甄選、培訓(xùn)、考核、勞動(dòng)關(guān)系管理等

????就業(yè)方向

?就業(yè)面廣，從事企業(yè)招聘、人力資源開發(fā)

?參與公司人員的架構(gòu)，例如員工考核、行政文秘、薪酬管理

?在管理領(lǐng)域?qū)Ｗ⑷肆Y源，為企業(yè)提供人才服務(wù)各大咨詢

?人才獵聘、職業(yè)規(guī)劃師、職業(yè)培訓(xùn)

????核心課程

???？疲河?jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)法概論、管理心理學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)就業(yè)概論、企業(yè)勞動(dòng)工資管理

??本科：管理學(xué)原理、公共關(guān)系學(xué)、管理思想史、勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)法、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與開發(fā)、人力資源開發(fā)與管理

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