澳大利亞會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生中留學(xué)生人數(shù)超過(guò)本土學(xué)生
2024-08-12 09:33:29 來(lái)源:中國(guó)教育在線
很多同學(xué)都很關(guān)注澳大利亞會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生中留學(xué)生人數(shù)超過(guò)本土學(xué)生這個(gè)問(wèn)題,那么接下來(lái)就跟著中國(guó)教育在線小編一起來(lái)看看吧,相信你通過(guò)以下的文章內(nèi)容就會(huì)有更深入的了解。
隨著國(guó)與國(guó)之間交流的加強(qiáng)與頻繁,各個(gè)國(guó)家的學(xué)生都意識(shí)到了走出國(guó)門去往國(guó)外進(jìn)行留學(xué)的重要性,留學(xué)的主要好處可以總結(jié)為接觸學(xué)習(xí)世界上優(yōu)秀的專業(yè)知識(shí)與感受他國(guó)獨(dú)特的文化氛圍,增加自己的閱歷從而為自己的事業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 澳大利亞是一個(gè)學(xué)生們都喜歡去留學(xué)的國(guó)家,今年來(lái)澳洲留學(xué)情況發(fā)生了很大的辯護(hù),進(jìn)修部分專業(yè)的居然大部分是留學(xué)生,比如來(lái)自《澳洲日?qǐng)?bào)》的消息,澳洲本土學(xué)生學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)的興趣自2001年以來(lái)大幅降低,人數(shù)已經(jīng)同期下降了20%,大學(xué)里邊會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生大部分是海外留學(xué)生。 據(jù)《澳洲金融報(bào)》報(bào)道,相關(guān)研究人員在分析了大學(xué)課程數(shù)據(jù)后得出結(jié)論,從本科會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的留學(xué)生人數(shù)在2001年到2012年期間狂飆了500%,同期內(nèi)本土畢業(yè)生人數(shù)卻降低了。到了2012年,每2.5個(gè)會(huì)計(jì)留學(xué)畢業(yè)生才對(duì)應(yīng)1個(gè)本土畢業(yè)生。 澳大利亞本國(guó)學(xué)生在漸漸失去了學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)的熱情之時(shí),聯(lián)邦政府正與會(huì)計(jì)代表機(jī)構(gòu)就會(huì)計(jì)師就業(yè)多難這個(gè)問(wèn)題爭(zhēng)得不可開(kāi)交。 澳洲的就業(yè)部門意識(shí)到,本國(guó)的社會(huì)形勢(shì)顯示并不匱乏會(huì)計(jì)師,所以要求當(dāng)局將會(huì)計(jì)師從技術(shù)移民職業(yè)清單(Skilled Occupation List)上抹除。 規(guī)模宏大的會(huì)計(jì)類公司表示,人才市場(chǎng)會(huì)計(jì)專業(yè)的人員相當(dāng)豐富,不存在招不到合格人員的情況。普華永道(PwC)的人力資源官利合伙人Debra Eckersley就稱:我們現(xiàn)在沒(méi)有遇到會(huì)計(jì)師缺乏的問(wèn)題,不過(guò)五六年前的情況的確是這樣的。 就職于Pitcher Partners的人力資源部主管Elizabeth Nunez也稱:目前非常容易招聘到優(yōu)秀的會(huì)計(jì)師。自全球金融危機(jī)之后,大型公司就不再吸收更多的畢業(yè)生,所以我們有了更多選擇的空間。 澳洲的會(huì)計(jì)代表機(jī)構(gòu)卻提出了相反的意見(jiàn),認(rèn)為會(huì)計(jì)師非常緊缺,尤其在次發(fā)達(dá)地區(qū)、鄉(xiāng)村地區(qū)和偏遠(yuǎn)地區(qū)。CPA Australia的發(fā)言人稱:就業(yè)部門的意見(jiàn)書是唯一一個(gè)要求將會(huì)計(jì)師從技術(shù)移民職業(yè)清單上移除的聲音。 澳洲大學(xué)中會(huì)計(jì)專業(yè)所吸引人的地方主要在于,通過(guò)相關(guān)課程后可以獲得澳洲公民身份和澳洲崗位。在過(guò)去五年中,大約有4萬(wàn)名移民通過(guò)會(huì)計(jì)技工移民來(lái)到澳洲,使得其他工種移民人數(shù)相形見(jiàn)絀。 調(diào)研時(shí)期內(nèi),會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生找工作已經(jīng)變得不是想象中那么容易。來(lái)自澳洲畢業(yè)生職業(yè)生涯機(jī)構(gòu)(Graduate Careers Australia)的數(shù)據(jù)顯示,2012年,80%的國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)畢業(yè)生在畢業(yè)后4個(gè)月后找到了全職工作,低于2001年的93%。不過(guò)這仍高于整體本科畢業(yè)生的就業(yè)率。 澳洲的勞動(dòng)力與生產(chǎn)力機(jī)構(gòu)(Australian Workforce and Productivity Agency)負(fù)責(zé)每年向聯(lián)邦移民和邊境保護(hù)提供技術(shù)移民清單建議,其在相關(guān)數(shù)據(jù)分析后認(rèn)為,會(huì)計(jì)被納入該清單有些所數(shù)不清。該機(jī)構(gòu)正在對(duì)會(huì)計(jì)師的供需情況進(jìn)行調(diào)查。 Peter Roebuck任職于新南威爾士大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)主管,其在大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)留學(xué)生人數(shù)方面有多年的經(jīng)驗(yàn)與心得,他也認(rèn)為政府應(yīng)該在處理這件事上持有謹(jǐn)慎態(tài)度。 他稱,在本土就業(yè)前景不甚明朗的情況下,再向留學(xué)生推廣會(huì)計(jì)專業(yè)是不對(duì)的,而且并不是所有留學(xué)生來(lái)到這里都是為了獲得永居權(quán),很多在澳洲學(xué)習(xí)的亞洲學(xué)生是為了提高回國(guó)后的就業(yè)前景。 即使如上所述,澳大利亞大部分用人單位并不關(guān)心技術(shù)移民職業(yè)清單是否有所改變,因?yàn)閺睦娉霭l(fā),他們更喜歡雇傭當(dāng)?shù)厝?,因?yàn)槌杀竞惋L(fēng)險(xiǎn)都有極大降低。并且從政府角度出發(fā),雇用本地人可以提高工人的上崗率,減少失業(yè)率,提高人民的技術(shù)與生活水平。
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